000			03095nam a2200301Ia 4500
003			UNASAM - BIBLIOTECA CENTRAL
005			20220818101710.0
008			181106b per||||| |||| 00| 0 spa d
040			_cUNASAM - BIBLIOTECA CENTRAL _aUNASAM - BIBLIOTECA
041			_aspa
044			_cPER _bPerú _ape
090			_aT02-EC _lV63 _y2011
100			_aSan Martin Vega, Vidal Homero _919815
245		0	_aLa capacidad empresarial en la gestión de resultados de transporte urbano de colectivos en la ciudad de Huaraz, 2011. _c/ San Martin Vega Vidal Homero.
260			_aHuaraz: _c2011. _bUniversidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de Economía y Contabilidad.
300			_a106 h.: _biI. graf.; _c30 cm.
500			_aANEXO: Instrumento de recolección de datos.
500			_aASESOR: Camones Romero, Oscar.
502			_aTesis (Lic.) -- Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo, Facultad de Economía y Contabilidad, Escuela profesional de Economía, 2011.
504			_aBIBLIOGRAFÍA: h. 103 - 104.
505			_aCONTENIDO: Introducción. -- Marco referencial. -- Materiales y métodos. -- Resultados. -- Discusión. -- Conclusiones y recomendaciones.
520			_aRESUMEN: El presente estudio de investigación trata sobre personas que se dedican al servicio de transporte urbano de pasajeros, en la modalidad de Colectivo, en la ciudad de Huaraz. Los que trabajan en esta actividad, Jo hacen desde la informalidad por diversos motivos, ya sea por lo económico, social o cultural, cuyo denominador común es la escasa capitalización humana (escasa educación, capacitación y experiencia), el empirismo, la improvisación con bajos nivele de productividad. En la investigación realizada se han aplicado los métodos, técnicas y procedimientos de la ciencia en sus diferentes aspectos. El tipo de investigación fue aplicada, comparativo, inferencial y descriptivo, a través de las cuales se ha podido analizar las propiedades, característica y rasgos importantes del transporte de los colectivos en Huaraz. En el estudio cuantitativo se ha tomado como referente la población total de unidades vehiculares (1,863 Vehículos), con una muestra de 264 donde se ha aplicado una encuesta por cuestionario. Producto del trabajo se ha podido confirmar las hipótesis que, la óptima Gestión de los Colectivos se debe la Capacidad Personal de los Sujetos interactuantes en esta actividad. Para medir la Gestión se ha podido identificar indicadores de eficiencia, efectividad, y productividad, mientras que para medir la Capacidad se han identificado, mediante la encuesta por muestreo, los indicadores de Educación, Capacitación y Experiencia En cada uno de estos indicadores se han confirmado y negado las hipótesis planteadas.
650		0	_918647 _aLA EFICIENCIA EMPRESARIAL
700			_919816 _aCamones Romero, Oscar
710			_aUniversidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo ( Ancash)
856			_u http://repositorio.unasam.edu.pe/handle/UNASAM/896
942			_2ddc _cTES _e2011 _iT02-EC _hV63 _kEconomista
999			_c22627 _d22627