| 000 | 01636nam a2200277Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c13096 _d13096 |
||
| 005 | 20250227073955.0 | ||
| 008 | 181207s9999 xx 000 0 und d | ||
| 020 | _a9789506414221 | ||
| 040 | _cUNASAM - BIBLIOTECA FAT | ||
| 041 | _aspa | ||
| 082 |
_221a ed. _a658.3112 _bA43 |
||
| 100 |
_aAlles, Martha Alicia _922437 |
||
| 245 | 0 |
_aDiccionario de preguntas: _bgestión por competencias: cómo planificar la entrevista por competencias / _cMartha Alicia Alles |
|
| 250 | _b4a reimpr. | ||
| 260 |
_aBuenos Aires: _bGranica, _c2008 |
||
| 300 |
_a276 p.: _bil.; _c23 cm. |
||
| 504 | _aBibliografía: p. 269 | ||
| 505 | _aContenido: Breve introducción a la gestión por competencias y ala entrevista por competencias -- Preguntas para competencias cardinales -- Preguntas para niveles ejecutivos -- Preguntas adicionales para evaluar la motivación para el cambio y las expectativas de desarrollo profesional -- Preguntas adicionales para evaluar -- Preguntas para niveles iniciales -- Preguntas para competencias del conocimiento -- Preguntas para e-competencias o para entrevistar a la e-people. | ||
| 650 | 0 |
_aEVALUACIÓN DE PERSONAL -- DICCIONARIO _94598 |
|
| 650 | 0 |
_96437 _aMEDICIÓN DEL TRABAJO -- DICCIONARIO |
|
| 856 | _uhttps://books.google.nl/books?id=Xh76C98yISUC&pg=PA5&dq=9789506414221&hl=es&sa=X&ved=0ahUKEwjwtqWKsbngAhUEbFAKHV8aBfgQ6AEIKDAA#v=onepage&q=9789506414221&f=false | ||
| 942 |
_2ddc _cLIBRO _h658.3112 _iA43 _e1a ed. |
||
| 945 | _aERBG | ||