Estrés y productividad laboral en Ferreyros S.A.A. - Huaraz / Jhenny Silvia Collahua Barreto, Lilian Mereb León Vino

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Tipo de material: Texto

TextoIdioma: Español Detalles de publicación: Huaraz : Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de Administración y Turismo. Escuela Profesional de Administración. 2009Descripción: 98h. il. graf. tabs. 30 cmTema(s):

Contenidos:

Introducción -- Planteamiento de problema -- Marco teórico, -- Metodología -- Presentación de Resultados -- Resultados -- Conclusiones -- Recomendaciones

Nota de disertación: ASESOR: Eva Zarzosa Marquez Resumen: La presente investigación se desarrolló bajo la modalidad de investigación de campo de carácter descriptiva correlacional, con el objetivo de Determinar el efecto del Estrés en la Productividad Laboral, proponer soluciones en base a un Sistema de Gerencia de Recursos Humanos orientado a mejorar el ambiente y el clima laboral y en consecuencia la productividad Laboral. Se desarrolló el presente trabajo en la Empresa FERREYROS SAA, la cual está conformada por Sucursales y Operaciones Mineras de las cuales La Operación Minera Barrick y Antamina fueron investigadas. Mediante la aplicación de encuestas dirigidas al personal técnico y administrativo y revisión bibliográfica de la biblioteca de la Facultad de Administración y turismo e Internet, los cuales permitieron describir y analizar aspectos relacionados al problema. Las palabras Estrés y productividad constituyen actualmente dos conceptos verdaderamente importantes para las organizaciones modernas, las cuales cada vez más los integran a su filosofía de trabajo. Se concluyó, que en las Operaciones Mineras la productividad se encuentra en un nivel medio y el estrés en un nivel alto, por lo que se concluye que hay relación entre en incremento del estrés y la disminución de la productividad.

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Tesis Profesional	Biblioteca Central - UNASAM	Escuela Profesional de Administración (Navegar estantería(Abre debajo))	Disponible	Tesis para Optar el Título Profesional en Administración		BFATA117

ANEXO:Guia de observción, matriz de consistencia y encuesta

ASESOR: Eva Zarzosa Marquez

Bibliografía: h.95-96.

Introducción -- Planteamiento de problema -- Marco teórico, -- Metodología -- Presentación de Resultados -- Resultados -- Conclusiones -- Recomendaciones

La presente investigación se desarrolló bajo la modalidad de investigación de campo de carácter descriptiva correlacional, con el objetivo de Determinar el efecto del Estrés en la Productividad Laboral, proponer soluciones en base a un Sistema de Gerencia de Recursos Humanos orientado a mejorar el ambiente y el clima laboral y en consecuencia la productividad Laboral. Se desarrolló el presente trabajo en la Empresa FERREYROS SAA, la cual está conformada por Sucursales y Operaciones Mineras de las cuales La Operación Minera Barrick y Antamina fueron investigadas. Mediante la aplicación de encuestas dirigidas al personal técnico y administrativo y revisión bibliográfica de la biblioteca de la Facultad de Administración y turismo e Internet, los cuales permitieron describir y analizar aspectos relacionados al problema.
Las palabras Estrés y productividad constituyen actualmente dos conceptos verdaderamente importantes para las organizaciones modernas, las cuales cada vez más los integran a su filosofía de trabajo.
Se concluyó, que en las Operaciones Mineras la productividad se encuentra en un nivel medio y el estrés en un nivel alto, por lo que se concluye que hay relación entre en incremento del estrés y la disminución de la productividad.

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