Influencia de los factores motivacionales en el desempeño laboral de los trabajadores del Gobierno Local de Independencia-Huaraz 2005
- Huaraz : Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de
- Hojas. 132 Gráficos, tablas 30 cm.
Tesis (Maestro en Ciencias Económicas) Universidad Nacional Santiago Antunez de Mayolo, Escuela de Post Grado, Mención en gestión empresarial, 2006
Bibliografía: h. 108-109
I. Introducción -- II. Marco teórico -- III. Materiales y métodos -- IV. Resultados -- V. Discusión -- VI. Conclusiones -- VII. Recomendaciones -- VIII. Referencias bibliográficas -- Anexos
El presente trabajo de investigación titulado "Influencia de los factores motivacionales en el desempeño laboral de los trabajadores del Gobierno Local de Independencia-Huaraz 2005 " tiene como finalidad diagnosticar é identificar los factores motivacionales que influyen en el desempeño laboral de los trabajadores. Para el desarrollo de la investigación y alcanzar los objetivos formulados se utilizo las técnicas de recolección de información tales como; encuestas, entrevistas y la observación directa; orientado a los trabajadores y directivos ó gerentes, en relación a los indicadores de los factores motivacionales y de desempeño laboral.