Varela Juárez, Ricardo A. <br/><br/>
Administración de la compensación:   sueldos, salarios y prestaciones /  
Ricardo A. Varela Juárez 
 - México D.F.:   Pearson Educación,   2006 
 - 338 p.:  il., figs;   24 cm.  
<br/><br/> Al final de los capítulos incluye conceptos claves.<br/>Apéndice: A: Cuestionarios de compensación.<br/>                 B. Material complementario  del cap. 7<br/>                  Indice analítico: p.335- 338 
<br/><br/>Bibliografía: p. 331 - 334 
<br/><br/>Contenido:1 Antecedentes del salario en el mundo. 2 La motivación en el trabajo y el papel de la compensación. 3 Marco legal y salario minimo. 4 Análisis y descripción de puestos. 5 Valuación de puestos. 6 El modelo de puesto. 7 Administración de la compensación. 8 Prestación y beneficios. 9 Nuevas tendencias de la compensación.Apéndices. 
<br/><br/> Resumen:El texto le permitirá al lector encontrar la respuesta y la orientación necesaria para implantar un sistema de compensación acorde con el entorno empresarial  moderno, ademas considera el fenómeno de la  globalización  y su impacto. 
<br/><br/>
<br/><br/><label>ISBN: </label>9702607000 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>RECURSOS HUMANOS<br/>ADMINISTRACIÓN DE VENTAS<br/>SALARIOS - INCENTIVOS
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>658.322  / V31