Administración: un enfoque basado en competencias / Don Hellriegel, Susan E. Jackson, John W. Slocum
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Detalles de publicación: México D.F.: Cengage Learning, 2009Edición: 11a edDescripción: 627 p.: il., figrs, tablas; 27 cmISBN: - 9789708300674
- 21a ed. 658 H37
Contenidos:
Resumen: Resumen: Los autores han fusionado los intereses de los administradores con las competencias gerenciales que llevan a la excelencia se concentra en seis competencias centrales: Competencia para la comunicación , multicultural, Planeación y gestión, autoadministración, acción estratégica y trabajo en equipo.
Contenido: Pt. 1 Panorama de la administración. Pt. 2 La administración en entornos turbulentos. Pt. 3 Planeación y control. Pt. 4 Organización. Pt. 5 Liderazgo.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Biblioteca Especializada de Administración y Turismo | 658 H37 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 4 | Disponible | FAT1074 | ||
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Libros
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Biblioteca Especializada de Administración y Turismo | 658 H37 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | FAT400 |
Indice 1I - I7
Notas p. N1 - N24
Contenido: Pt. 1 Panorama de la administración. Pt. 2 La administración en entornos turbulentos. Pt. 3 Planeación y control. Pt. 4 Organización. Pt. 5 Liderazgo.
Resumen: Los autores han fusionado los intereses de los administradores con las competencias gerenciales que llevan a la excelencia se concentra en seis competencias centrales: Competencia para la comunicación , multicultural, Planeación y gestión, autoadministración, acción estratégica y trabajo en equipo.
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